Từ tháng 7/2026, nhiều chính sách mới bắt đầu có hiệu lực, tác động đến tiền lương, bảo hiểm xã hội, giáo dục, giao thông, chuyển đổi số và nhiều lĩnh vực khác. Dưới đây là những điểm nổi bật người dân cần lưu ý.

Tăng lương cơ sở lên 2.530.000 đồng/tháng

Theo Nghị định số 161/2026/NĐ-CP ngày 15/5/2026, từ ngày 01/7/2026, mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang được điều chỉnh lên 2.530.000 đồng/tháng, đồng thời áp dụng quy định mới về chế độ tiền thưởng.


Tăng 8% lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội

Căn cứ Nghị định 162/2026/NĐ-CP, từ 01/7/2026, lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội được điều chỉnh tăng 8%. Đối với một số trường hợp có mức hưởng thấp, Chính phủ nâng mức hưởng tối thiểu lên 3,8 triệu đồng/tháng sau khi điều chỉnh.

Nhà giáo được hưởng phụ cấp ưu đãi từ 20% đến 80%

Theo Nghị định số 182/2026/NĐ-CP, có hiệu lực từ 07/7/2026, nhà giáo, cán bộ quản lý và nhân sự hỗ trợ tại các cơ sở giáo dục công lập được hưởng phụ cấp ưu đãi theo nghề từ 20% đến 80%, tùy cấp học, đặc thù công việc và địa bàn công tác. Mức cao nhất áp dụng cho vùng đặc biệt khó khăn, trường chuyên biệt và trường dân tộc nội trú.


Giảm 50% phí bảo đảm an ninh hàng không cho trẻ từ 2 đến dưới 12 tuổi

Theo Nghị định số 215/2026/NĐ-CP ngày 18/6/2026 về an ninh hàng không, từ 01/7/2026, trẻ em từ đủ 2 tuổi đến dưới 12 tuổi được áp dụng mức phí bảo đảm an ninh hàng không bằng 50% so với người lớn. Nghị định cũng tiếp tục quy định các trường hợp được miễn phí như trẻ dưới 2 tuổi, chuyến bay chuyên cơ và một số đối tượng theo quy định pháp luật.

Quy định về kinh phí cho công tác dẫn độ và tương trợ tư pháp

Nghị định 172/2026/NĐ-CP, có hiệu lực từ 01/7/2026, quy định chi tiết 15 nhóm nội dung chi ngân sách phục vụ công tác dẫn độ, chuyển giao người đang chấp hành án phạt tù và tương trợ tư pháp về hình sự, bao gồm chi phí hồ sơ, dịch thuật, công chứng, cấp giấy tờ và các hoạt động chuyên môn liên quan.


Bổ sung quy định mới về trật tự, an toàn giao thông đường bộ

Theo Nghị định số 236/2026/NĐ-CP, Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số nội dung của Nghị định số 151/2024/NĐ-CP ngày 15/11/2024 và Nghị định số 184/2025/NĐ-CP ngày 01/7/2025. Nội dung mới tập trung bổ sung dữ liệu về sát hạch, cấp giấy phép lái xe, quản lý điểm giấy phép lái xe, phương tiện nước ngoài và đơn vị kinh doanh vận tải.

Tăng mức xử phạt đối với thông tin sai sự thật trên mạng xã hội

Theo Nghị định số 174/2026/NĐ-CP ngày 15/5/2026, từ 01/7/2026, hành vi cung cấp hoặc chia sẻ thông tin giả mạo, sai sự thật gây hoang mang dư luận trên mạng xã hội có thể bị xử phạt từ 30 đến 50 triệu đồng. Mức phạt từ 20 đến 30 triệu đồng áp dụng đối với hành vi quảng cáo, tuyên truyền hàng hóa, dịch vụ bị cấm.


Áp dụng quy định mới về vị trí việc làm của viên chức

Nghị định số 232/2026/NĐ-CP quy định nguyên tắc xác định vị trí việc làm, danh mục vị trí, bản mô tả công việc và khung năng lực của viên chức trong đơn vị sự nghiệp công lập. Một chức danh quản lý tương ứng với một vị trí việc làm; việc có nhiều cấp phó không làm phát sinh vị trí việc làm mới.

Viên chức được chấm điểm theo tháng hoặc theo quý

Theo Nghị định số 233/2026/NĐ-CP, việc đánh giá viên chức được thực hiện theo thang điểm tối đa 100 điểm, dựa trên kết quả theo dõi hằng tháng hoặc hằng quý. Kết quả xếp loại gồm bốn mức: hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, hoàn thành tốt nhiệm vụ, hoàn thành nhiệm vụ và không hoàn thành nhiệm vụ, kèm các tiêu chí cụ thể về điểm số và trách nhiệm.


Quy định 4 hình thức kỷ luật đối với viên chức

Nghị định số 234/2026/NĐ-CP quy định bốn hình thức kỷ luật gồm: Khiển trách, Cảnh cáo, Cách chức (đối với viên chức quản lý) và Buộc thôi việc. Đồng thời, nghị định cũng quy định các trường hợp viên chức bị buộc thôi việc hoặc đương nhiên thôi giữ chức vụ khi có bản án có hiệu lực theo quy định của pháp luật.

Triển khai 4 mức độ dịch vụ công trực tuyến chủ động

Theo Nghị định số 224/2026/NĐ-CP ngày 24/6/2026 quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Luật Chuyển đổi số, từ 01/7/2026, dịch vụ công trực tuyến chủ động được chia thành 4 mức độ, từ nhắc thực hiện thủ tục đến tự động chuẩn bị hồ sơ, khuyến nghị phương án và thực hiện dịch vụ.


Việc hàng loạt chính sách mới có hiệu lực từ tháng 7/2026 cho thấy những điều chỉnh quan trọng trong nhiều lĩnh vực của đời sống, từ thu nhập, an sinh xã hội đến giáo dục, hành chính và chuyển đổi số. Chủ động cập nhật các quy định mới sẽ giúp người dân, doanh nghiệp và các đơn vị liên quan thực hiện đúng quy định, đồng thời bảo đảm quyền lợi của mình trong quá trình áp dụng chính sách.

***Nguồn thông tin tham khảo: Báo Chính phủ